Text copied to clipboard!
Titlu
Text copied to clipboard!Practicant în departamentul de resurse umane
Descriere
Text copied to clipboard!
Căutăm un practicant în departamentul de resurse umane care să se alăture echipei noastre dinamice și să contribuie la gestionarea proceselor de recrutare, administrare a personalului și dezvoltare organizațională. Această poziție este ideală pentru studenți sau absolvenți care doresc să dobândească experiență practică în domeniul resurselor umane și să înțeleagă mai bine funcționarea unui departament HR într-o organizație modernă. Practicantul va lucra îndeaproape cu specialiștii HR pentru a sprijini activitățile de zi cu zi, inclusiv actualizarea bazelor de date cu angajați, organizarea interviurilor, gestionarea documentelor și comunicarea internă. De asemenea, va avea oportunitatea de a participa la proiecte legate de dezvoltarea angajaților și evaluarea performanțelor, contribuind astfel la crearea unui mediu de lucru pozitiv și eficient. Candidatul ideal este o persoană organizată, comunicativă și dornică să învețe, cu o atitudine proactivă și capacitatea de a lucra în echipă. Această experiență oferă o bază solidă pentru o carieră în resurse umane și permite dezvoltarea unor competențe esențiale în domeniu, cum ar fi gestionarea relațiilor cu angajații, legislația muncii și utilizarea instrumentelor digitale specifice HR. Dacă ești motivat să înveți și să contribui la succesul organizației noastre, te invităm să aplici pentru această poziție de practicant în departamentul de resurse umane.
Responsabilități
Text copied to clipboard!- Sprijinirea procesului de recrutare și selecție a candidaților
- Actualizarea și gestionarea bazelor de date cu angajați
- Organizarea și programarea interviurilor
- Pregătirea și arhivarea documentelor de personal
- Comunicarea internă cu angajații și departamentele relevante
- Participarea la proiecte de dezvoltare organizațională
- Monitorizarea respectării politicilor interne și a legislației muncii
- Asistență în organizarea evenimentelor și trainingurilor interne
- Raportarea activităților către coordonatorul departamentului HR
- Susținerea activităților administrative zilnice ale departamentului
Cerințe
Text copied to clipboard!- Student sau absolvent în domeniul resurselor umane, psihologie sau domenii conexe
- Abilități bune de comunicare verbală și scrisă
- Organizare și atenție la detalii
- Cunoștințe de bază despre legislația muncii
- Capacitatea de a lucra în echipă și de a respecta termenele limită
- Atitudine proactivă și dorință de învățare
- Cunoștințe de operare PC și pachet Microsoft Office
- Discreție și respectarea confidențialității informațiilor
- Flexibilitate și adaptabilitate la sarcini diverse
- Abilitatea de a gestiona mai multe activități simultan
Întrebări posibile la interviu
Text copied to clipboard!- Care este experiența ta anterioară în domeniul resurselor umane?
- Cum gestionezi situațiile în care trebuie să prioritizezi mai multe sarcini?
- Ce te motivează să lucrezi în departamentul de resurse umane?
- Cum ai aborda comunicarea cu un angajat nemulțumit?
- Ce cunoștințe ai despre legislația muncii?
- Cum te asiguri că informațiile confidențiale rămân protejate?
- Ai experiență în utilizarea unor software-uri HR?
- Cum reacționezi în situații de stres sau termene limită strânse?
- Ce așteptări ai de la acest stagiu de practică?
- Cum te vezi dezvoltându-te profesional în domeniul resurselor umane?
